¡El bienestar es esencial para la felicidad!

En Buk creemos que el bienestar integral de los colaboradores contribuye a crear lugares de trabajo más felices, es por eso que hemos creado un pack gratuito de beneficios para que todos nuestros clientes puedan acceder a él y así ofrecer beneficios en su empresa.

Un pack de beneficios integral

Grupo 23934

Fitness

¡Mantente activo junto a los mejores gimnasios y plataformas digitales, a través del ejercicio físico y los mejores equipamientos!

Grupo 23933

Salud

¡Cuídate, tu salud va primero! Accede a beneficios exclusivos en exámenes médicos, salud mental, dental y oftalmología.

Grupo 23932

Conocimiento

Sigue aprendiendo y desarrollando más habilidades con clases y cursos diseñados para ser un mejor profesional y persona.

Grupo 23931

Seguros

Protégete y cuida a los tuyos con seguros que te permitan estar preparado ante cualquier situación compleja o inesperada.

Partners

Junto a nuestros partners creamos convenios exclusivos para que nuestros clientes puedan potenciar el bienestar integral de sus colaboradores en diversas categorías.

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Descarga aquí el catálogo Pack de Beneficios Buk

Beneficios de contar con Pack de Beneficios Buk

beneficios buk

Resiliencia

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Marca Empleadora

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Motivación

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Conocimiento

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Retención

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Engagement

Q&A

¡No! Si cuentas con cualquier plan de Buk, podrás disponibilizar estos beneficios gratuitamente a tus colaboradores!

¡Es muy fácil! Debes contar con perfil administrador y seguir los pasos según el siguiente artículo de ayuda/infografía: Click para visualizar.

No, el Pack Beneficios Buk no es modificable. En el caso particular en que un beneficio no sea de utilidad o no haga sentido con lo que ofrece tu empresa, contáctate con nuestra área de Satisfacción al Cliente y ellos te ayudarán.

Esto sólo podrás hacerlo si cuentas con el módulo de Beneficios Buk. Incluso podrás elegir el orden en el que desees mostrar tus beneficios y destacados junto al Pack de Beneficios Buk.

No, estos beneficios estarán disponibles para todas las áreas de la empresa de manera transversal.

No, cada beneficio cuenta con su descripción y forma de canje determinada. En general, para acceder al beneficio tendrás que dirigirte a la página que aparece en la descripción de cada uno.

Dirígete al partner del beneficio correspondiente para hacer válido tu descuento o entender por qué no aplica.

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y cuéntanos de tus necesidades y la de tus colaboradores.